Кандидатам предлагают рабочее общежитие, где вполне можно жить в течение всей рабочей вахты.
Много крупных промышленных предприятий находится не в самом городе-мегаполисе, а в пригороде, жители которого поколениями работают на этом заводе и их все равно не хватает. Часто компании предлагают питание.
Это объяснимо. Квалифицированного рабочего персонала в России становится все меньше. Да и на такие позиции, как фасовщик, комплектовщик, укладчик-упаковщик, грузчик, разнорабочий, не всегда можно найти сотрудников рядом с фабрикой или заводом.
Так что бояться не стоит. Внимательно читайте договор, пообщайтесь с уже работающими сотрудниками, пока ждете своей очереди на трудоустройство. Главное, чтобы при приеме на работу, у Вас не потребовали вложения денег за трудоустройство. Это точный знак того, что работать в этой компании не стоит.